去年8月，镇海区新闻中心为进一步深化“走基层、转作风、改文风”活动，选派了首批6名中层干部赴各镇街道挂职交流。活动开展以来，各挂职干部立足自身工作实际，积极配合挂职所在地做好宣传策划、门户网站开发、信息员培训等工作，同时，通过在基层的学习交流，进一步增长了见识，锤炼了自己，提高了能力，改善了作风，活动成效显著。

      一是统筹协调，推进活动扎实开展。为确保活动能够顺利推进，在选派干部赴基层挂职交流的基础上，镇海区新闻中心建立了一套反馈机制，每月定期召开交流会，了解挂职工作开展情况，协调解决难点问题，同时，推出报题制度，针对挂职所在地开展的阶段性重点工作以及基层所关心的热点问题，做好前期策划，落实相关报道，为地方经济社会发展营造良好的舆论氛围。自挂职交流活动开展以来，新闻中心共开展交流会议4次，收集选题100多条，有效地推动了活动的科学深入开展。

      二是深入基层，优化作风改进文风。交流期间，选派干部主动向镇、村干部学习基层工作方法和经验，不断开阔眼界，丰富阅历，提升自己的综合素质。同时，在日常工作中，选派干部积极投身基层一线，加强同基层群众的沟通联系，了解民情，倾听民声，并会同分线记者就挖掘到的线索亮点进行梳理，做好报道提炼。活动开展以来，各选派干部共发送报道近300篇次，并在实地走访过程中，累计沟通、协调和解决各类实际问题140多件，切实做到了“新闻惠民”。

      三是立足专长，主动服务发展需要。在做好本职工作的同时，选派干部根据专业所长，帮助挂职所在地做好各类技术攻坚。挂职期间，部分干部配合所在镇街道做好了门户网站开发、基层刊物的编排和信息人员的培训工作，为镇街道树立形象、展示风采提供了软件支持。其中，澥浦镇挂职干部根据当地草莓营销渠道单一，效益不高的情况，利用新闻中心的网络技术优势资源，帮助当地莓农开发了全省首家专业草莓网——湾塘草莓网，形成了多维化立体式的营销链，产品知名度迅速打响，得到了种植户的广泛好评。